Ressources Humaines

8 octobre 2021| Ressources Humaines

Le CSFPT propose une réforme pour les sapeurs-pompiers

Structuration en 3 grades de catégorie C, amélioration du taux de féminisation ou de la formation... font partie des 7 propositions présentées par le conseil.

22 septembre 2021| Ressources Humaines

La non-réévaluation de l’IFSE au profit d’une utilisation accrue du CIA ?

En raison d'une absence de critères objectifs pour la réévaluation de l'IFSE, le CIA semble être le meilleur moyen de revaloriser les agents.

Règlementaire quels éléments exogènes pour 2021

20 septembre 2021| Ressources Humaines - Article à la une

Règlementaire : quels éléments exogènes pour 2022 ?

Fin du PPCR, évolution du SMIC, indemnité de fin de contrat... Découvrez les nouveautés règlementaires 2022 pour la territoriale et les SDIS.

Bientôt une indemnité de télétravail dans la fonction publique

3 septembre 2021| Ressources Humaines

La prime de télétravail sera-t-elle appliquée par toutes les collectivités ?

Quelles sont les modalités d'application pour l'accord-cadre relatif au télétravail et comment les employeurs publics vont-ils se l'approprier ?

16 juillet 2021| Ressources Humaines

2ème vague de revalorisation basée sur l’ancienneté pour les bas salaires

La rémunération des agents de la fonction publique va être réhaussée de 40 à 100 € net en moyenne. Des précisions sont encore attendues...

Departs a la retraite et police municipale analyse 10ème panorama emploi territorial

5 juillet 2021| Ressources Humaines

Départs à la retraite et police municipale : l’analyse du 10ème panorama de l’emploi territorial

La FNCDG et l'ANDCDG présentent les données des effectifs de la fonction publique territoriale, les offres d'emploi et les concours des CDG en 2019.

5 juillet 2021| Ressources Humaines

Enfin un statut d’expert de haut niveau pour la territoriale ?

Une avancée qui permettrait à certains agents de catégorie A+ de bénéficier de mobilités vers la fonction publique d'Etat.

Les-personnels-sociaux-et-medico-sociaux-eux-aussi-revalorises-a-compter-de-juin-2021

18 juin 2021| Ressources Humaines

La revalorisation des personnels sociaux et médico-sociaux

Un complément de traitement indiciaire ainsi qu'une prime temporaire sont prévus pour certaines structures publiques et professions paramédicales.

11 juin 2021| Ressources Humaines

Autonomisation de tous les agents publics pour la consultation et la gestion de leur retraite ?

L'ENSAP, une plateforme d'accès en ligne aux documents de rémunération et de pension : quelles nouveautés ? Quels bénéfices ? Une mise en service à préciser.

11 juin 2021| Ressources Humaines

La formation des agents publics repensée : des hauts fonctionnaires aux catégories C

Quels sont les objectifs de cette réforme ? Quelles pistes pour sa mise en place ? Quelles adaptations en période de crise sanitaire ?

4 juin 2021| Ressources Humaines

Une refonte attendue en matière de santé et famille dans la fonction publique

Congés familiaux : des mesures qui permettent de mieux concilier vie familiale et professionnelle et facilitent le reclassement lors d'une mobilité.

garantie de rémunération minimale applicable à un fonctionnaire

4 juin 2021| Ressources Humaines

Rémunération : rappel de la règle du minimum garanti pour un fonctionnaire

Un contractuel titularisé peut voir son indice majoré recalculé en cas de traitement moins avantageux que sa rémunération antérieure.

28 mai 2021| Ressources Humaines

Vers une pérennisation du financement de la formation des apprentis dans les collectivités ?

Le collectif des employeurs locaux et le CNFPT propose au gouvernement des mesures pour encourager le recours à l'apprentissage et sa pérennisation.

police nationale et municipale; des différences de traitement justifiées

12 mai 2021| Ressources Humaines

Police nationale et municipale : des différences de traitement injustifiées ?

Alors que le rôle des policiers municipaux s'apparente de plus à celui de la police ou de gendarmerie nationale, pourquoi tant de différences de traitement ?